公司初创行政工作怎么做
36岁工作在行政单位，感觉工作无趣，能不能辞职？
36岁工作在行政单位，感觉工作无趣，能不能辞职？
如果你没有为自己铺过路，不要出去闯，政府职工出来闯的有两种：
一、在职时已经打点好关系探明过市场的，通常还在职的时候他的事业已经开始运作。
二、退休干部，毕竟退休的年龄还年轻，很多人闲不下来，凭着人脉找生意好找，存款多退休金也多，放心干。
如果你丝毫准备都没有，通常你下海会直接变成跳海。
一个软件公司刚刚创业大概要多少人？
一个人！技术男，无所不能。
业务如果能忽悠，
可以先拉投资在找人。
都是想象，
操作难啊！
一个完整的软件公司大体上应该是这个结构。
对于一个刚创业的软件公司所必备的团队应该有：销售部、人力资源部（财物、行政）和测试部（研发部）。
销售部（售后）：看似不重要，实则很重要，一个好的销售，可以给你们团队争取到更多的订单和利润。销售（市场）部里的大部分其实都是一起做销售和售后服务的。一般来说，市场、行销都在一个部门，这样节省开支。
人力资源：人力资源和财政部、行政部可以合成一个部门，这些部门多少会有些交际，可以减少公司成员雇佣。
测试部（研发部）:应该把主要人员和财力都安排在测试部（研发部），可以测试部和研发部合并，一起工作。后期公司做大了，可以成立单独的研发部和测试部。所以前期研发部的人员占50%以上。
一个人！技术男，无所不能。
业务如果能忽悠，
可以先拉投资在找人。